Nesta segunda-feira, 31 de março, a Itaipu faz a entrega do prêmio WEPs
Brasil 2014 em reconhecimento ao trabalho das organizações que promovem a cultura
da igualdade de gênero. A solenidade de premiação acontece a partir das 19h, no
Teatro Positivo, em Curitiba.
Foram convidados para a cerimônia representantes das 32 empresas finalistas
de grande, médio, micro e pequeno porte, além de parceiros do Pacto Global e ONU
Mulher, da plataforma dos WEPs e da iniciativa do prêmio no Brasil, além de
autoridades nacionais e locais. Ao final da cerimônia será servido um coquetel.
A imprensa está convidada.
São 17 empresas de grande porte que estão na final: Abril Comunicações
S/A, Agrale S.A, Braskem S.A, Companhia Hidro Elétrica do São Francisco –
Chesf, Dudalina, Eletrobras Amazonas Energia, Furnas Centrais Elétricas S/A,
Itaú Unibanco S/A, Kimberly-Clark Brasil, KPMG Auditores Independentes, Masisa
do Brasil Ltda, Petrobras Distribuidora S.A, Positivo Informática S/A,
PricewaterhouseCoopers Auditores Independentes, Renault do Brasil S/A,
Romagnole Produtos Elétricos S.A e Whirlpool S.A.
De médio porte, estão concorrendo dez instituições: Apetit Serviços de
Alimentação, Barion Indústria e Comércio de Alimentos SA, Cahetel-TG Comércio
de Alimentos Ltda, Competence Comunicação e Marketing, Corumbá Concessões S.A,
Cruz Vermelha Brasileira Filial do Estado do Paraná, DataCoper Software Ltda,
Fundação Copel de Previdência e Assistência Social, Home Care Cene Hospitallar
e Tecnisys Informática e Assessoria.
De micro e pequeno porte estão no páreo outras cinco empresas: Creare
Gestão Ltda, DMA Treinamentos, Desenvolvimento Humano e Representações
Comerciais Ltda, Ecofábrica Indústria e Comércio de Produtos Eco, Feito Brasil
Indústria de Produtos Artesanais Ltda e Kûmpaia di Carmem Promoção e Divulgação
Ltda.
A promoção do prêmio é da Itaipu Binacional, em conjunto com o Portal
Tempo de Mulher e o Espaço das Mulheres Executivas do Paraná (MEX-PR), com
parceria de diversas empresas e instituições. A iniciativa tem a chancela do
Pacto Global da ONU e da ONU Mulher, criadores dos WEPs.
O que é
O prêmio WEPs Brasil visa promover a cultura da igualdade de gênero
entre as empresas brasileiras e tem por base os Princípios de Empoderamento das
Mulheres (WEPs, do inglês Women’s Empowerment Principles).
Prêmio e experiência
Em 2013, a Itaipu recebeu o WEPs Leadership Awards, o que incentivou a
empresa criar o WEPs Brasil 2014, como uma forma de propagar a cultura de
equidade entre as empresas brasileiras de todos os portes. Desde 2003, Itaipu
tem um programa voltado para essas questões.
O prêmio é reconhecido pelo Pacto Global da ONU e pela ONU Mulheres
mundial, criadores dos Princípios de Empoderamento das Mulheres.
O WEPs consiste em sete princípios:
1.Estabelecer uma liderança corporativa de alto nível para a igualdade
de gênero.
2. Tratar todos os homens e mulheres de forma justa no trabalho –
respeitar e apoiar os direitos humanos e a não discriminação.
3. Assegurar a saúde, a segurança e o bem estar de todos os
trabalhadores e trabalhadoras.
4. Promover a educação, a formação e o desenvolvimento profissional
das mulheres.
5. Implementar o desenvolvimento empresarial e as práticas da cadeia
de abastecimento e de marketing que empoderem as mulheres.
6. Promover a igualdade através de iniciativas comunitárias e de
defesa.
7. Medir e publicar relatórios dos progressos para alcançar a
igualdade de gênero.
A Itaipu
A Itaipu Binacional é a
maior usina de geração de energia limpa e renovável do planeta e foi
responsável, em 2013, pelo abastecimento de 16,9% de toda a energia consumida
pelo Brasil e de 70% do Paraguai. Em 2013, superou o próprio recorde mundial de
produção e estabeleceu a marca de 98.630.035 megawatts-hora (98,63 milhões de
MWh). Desde 2003, Itaipu tem como missão empresarial “gerar energia elétrica de
qualidade, com responsabilidade social e ambiental, impulsionando o
desenvolvimento econômico, turístico e tecnológico, sustentável, no Brasil e no
Paraguai”. A empresa tem ainda como visão de futuro chegar a 2020 como “a
geradora de energia limpa e renovável com o melhor desempenho operativo e as
melhores práticas de sustentabilidade do mundo, impulsionando o desenvolvimento
sustentável e a integração regional”.
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